昆纤公司党委组织开展2019年廉政警示提醒集体谈话

2019-04-18

4月17日,昆明醋酸纤维有限公司党委组织对公司关键部门、敏感岗位分三批共计81人进行了2019年廉政警示提醒集体谈话。

会议传达学习了驻工信部纪检监察组近期通报的典型案例,要求大家要从中汲取教训,切实把自己摆进去,提高政治站位,增强“四个意识”,加强党性修养,从小事小节做起,以更高标准严格要求自己,确保在廉政建设方面不出问题。

结合昆纤公司实际,会议对参加谈话人员提出四点要求。

一要认清形势,牢固树立规矩意识。要严防工程建设、项目招投标、物资采购、选人用人等方面的不正之风,严禁损害公司利益的情况出现;正确处理好公与私的关系,切实做到公私分明,自觉抵制诱惑,模范遵守和执行廉洁自律各项规定,自觉抵制各种歪风邪气,时刻注意检点自己,严格约束自己。

二要端正态度,自觉接受监督。要自觉接受上、同级和下级的监督,及时纠正工作中不规范的行为,对自身在履行职责、工作作风、廉洁自律等方面出现苗头性问题要在第一时间改正,做到防微杜渐。

三要认真履职,增强自律意识。要将维护纪律与维护企业形象相结合,不做有损企业形象的事;要始终保持“一日无为、一生不安”的责任感,把心思集中在“真干事”上,把本领用在“多干事”上,把目标放在“干成事”上,确保遵循用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作机制,做到办事不离章,行为不越轨。

四要勤于学习,加强自身修养。要加强管理知识、业务知识的学习,将学习与公司中心工作结合起来,将研究工作和解决实际问题结合起来,不断提高确保公司持续健康稳定发展的能力与水平。

会议要求大家要进一步深入学习姚董事长关于“营造风清气正发展环境”的讲话精神,抓住自身作风建设这个关键,不断增强“做人守规矩、做事守规范、工作守规程”的主动性和自觉性,珍惜工作机会,清白做人,干净做事,以简单健康的人际关系、良好务实的工作作风、实实在在的岗位业绩,共同秉承姚宗东董事长提出的“有声有色的工作、有情有义的交往、有滋有味的生活”的“六有”精神,为确保公司安全环保底线,为确保公司三个工作大局,为全面完成年度工作任务,为开创三纤协同创新发展新局面而不懈努力! (党委办公室  杨丽波)


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